Taller de Borja Vilaseca – El nou paradigma professional

  • Taller: “El nou paradigma professional: claus pràctiques per prosperar professionalment a l’era del coneixement”
  • Autor: Borja Vilaseca
  • Lloc: UPF-IDEC
  • Data: 24 d’abril de 2015

Totes les opinions i reflexions següents pertanyen a Borja Vilaseca, i són fruit dels apunts que vaig prendre al taller al qual vaig assistir. És una persona amb idees clares, en alguns casos radicals, a causa de vivències personals. De tot, segur que en podeu extreure alguna cosa interessant.

Valor principal: tenir responsabilitat personal, saber valer-se per un mateix.

Era industrial (passat) vs. Era del coneixement (futur). Actualment, era de transició, encara tenim molta mentalitat industrial (obeir, sistema educatiu lligat a això, preval el capital).

Si la teva feina la pot fer qualsevol, l’acabarà fent qualsevol altre per menys diners.

Aportar valor afegit:

  1. Desprogramar-me de les consignes de l’era industrial
  2. Conèixer-me a mi mateix
  3. Concebre’m com l’oferta, ser proactiu

Hi ha molta feina, el que no hi ha són llocs de feina.

Respecte a l’anomenada “generació perduda”: són gent educada en perspectiva industrial que s’han d’enfrontar a una nova realitat. Això genera victimisme, frustració.

En aquesta nova realitat ser ignorant és una elecció personal.

laakademia.org és un projecte [de Borja Vilaseca] sobre educació financera per a joves que funciona sense diners.

Alternatives per tenir feina:

  1. Autoemplear-se
  2. Acudir a empreses que ja fan quelcom que t’interessa (però no enviar un CV convencional, sinó una proposta, què ofereixes, què necessiten)
Borja Vilaseca 1
Decàleg per sobreviure en aquest nou paradigma professional
1. Pren les regnes de la teva vida professional i econòmica

Prou indignació, victimisme, excuses.

Ningú es farà càrrec de tu.

No ens han educat en aquesta direcció.

2. Coneix-te a tu mateix

Eina d’autoconeixement: Eneagrama

Tenir claredat en qui ets i la teva proposta de valor.

Què aporto, quins beneficis, què ser fer.

La por (al ridícul, al fracàs, etc.) ja no et limita quan et coneixes a tu mateix.

La nostra major por és brillar, sobretot sobresortir en el nostre entorn.

La majoria dels adults a qui expliques els teus projectes projecten les seves pors en tu.

La por ens limita més que la realitat externa.

3. Emancipa’t emocionalment del teu entorn social i familiar

“Crisi dels 40”: tornes a connectar amb el dolor de l’adolescència.

Estar en pau amb el que els pares han donat.

“Alguns pares estan disposats a fer qualsevol cosa pels seus fills, menys deixar-los ser ells mateixos” (cita de Banksy).

Cadascú té els pares que necessita.

Entendre les circumstàncies dels avantpassats, comprendre-les.

Molts prenen decisions per acontentar als pares.

Quan t’emancipes emocionalment ja no esperes res d’ells.

Som massa dependents de l’aprovació del nostre entorn.

4. Descobreix el teu veritable propòsit professional

Què faries professionalment si no haguessis de guanyar diners?

Aprendre del teu destí desenvolupant la teva missió.

La inversió més important és invertir en nosaltres mateixos.

El propòsit depèn del teu estil de vida.

No tothom té un propòsit professional molt clar, pot ser que tu apostis més per aconseguir un estil de vida, uns valors, etc.

5. Dedica’t a quelcom que t’apassioni i que potenciï el teu talent

El que t’apassiona diu molt de qui ets.

El que t’apassiona està molt relacionat amb els teus talents.

[de Borja Vilaseca]: Talent – la comunicació; Passió – la democratització de l’educació.

No és qüestió de voluntat, sinó de vocació, d’atrevir-se a escoltar-te.

Fluir, estar equilibrat amb el que la vida espera de tu.

6. Troba un problema social que t’importi resoldre

Un ha de començar en si mateix, però mai acabar en si mateix.

Té a veure amb la teva vida.

Allò que t’indigna, allò que t’agradaria resoldre.

[de Borja Vilaseca]: Problema social – les persones no es coneixen.

Quina necessitat satisfàs? Quina contribució realitzes? Quins valors aportes?

Has d’anar concretant, i això requereix intel·ligència, creativitat.

Borja Vilaseca 2

7. Inverteix en la teva intel·ligència financera

Intel·ligència financera: poder resoldre els nostres problemes econòmics, laborals i financers. Robert Kiyosaki és el pare del terme.

Veure els diners com energia.

Lo important és la consciència que li poses als diners.

Els diners com a resultat, no com a objectiu.

Reprogramar la informació que tenim al cap sobre els diners.

Era del coneixement: no ha d’estar renyit la passió/vocació amb guanyar-se la vida.

Exercici personal: Crear un full d’Excel per controlar les despeses mensuals que realitzem.

10 idees per cultivar la teva intel·ligència financera:

  1. Assumeix que segurament no tindràs jubilació i ningú es farà càrrec de tu.
  2. Comprèn que, degut a la inflació, guanyant el mateix cada any ets més pobre.
  3. Sigues conscient de que els diners són quelcom pel qual canvies la teva energia vital.
  4. Redacta mensualment el teu compte de guanys (ingressos) i pèrdues (despeses).
  5. Revisa i actualitza la teva balança de situació: acumula actius (són els que cada mes posen alguna cosa a la teva butxaca; com per exemple un pis que tens en lloguer) i redueix passius (són els que cada mes et treuen diners; com per exemple si tu estàs de lloguer).
  6. Si estàs endeutat, llegeix “La transformación total de su dinero” de Dave Ramsey.
  7. Separa cada mes el 10% dels teus ingressos nets per crear un fons de reserva, un matalàs.
  8. Separa cada mes el 15% dels teus ingressos pel teu fons de mig/llarg termini per aprendre a invertir, que no vol dir especular. Per exemple: participar en algun projecte per crowdfunding, guiar-te pels teus valors.
  9. Fes un pressupost mensual per viure amb el que et queda, reduint les teves despeses. Si no pots viure així, que això t’estimuli a fer augmentar els teus ingressos.
  10. Inverteix usant l’interès compost per a que els teus diners treballin per tu.

4 rols laborals:

  • Empleat (80% de les persones) – treballes pel sistema: vens temps a canvi de salari, està penalitzat l’error, treballes per enriquir a altres, por a la incertesa.
  • Autoempleat (17,5%) – ets el sistema: si ets autònom/freelance pateixes un alt cost mensual, veus el món de manera totalment diferent, t’encarregues de totes les tasques del teu negoci, costa delegar.
  • Amo del negoci (2%) – crees el sistema: crees un negoci abans de que existeixi, habilitat per liderar, si funciona el sistema segueix generant valor/ingressos.
  • Inversor (0,5%).

Cap rol és dolent, el que és important és conèixer-nos i saber on fluirem més.

Pots ser empleat amb actitud d’emprenedor. Tenir actitud d’emprenedor no implicar haver de ser emprenedor.

Llibre recomanant: “El cuadrante del flujo del dinero” de Robert Kiyosaki.

Tendència: empreses que contracten col·laboradors per tasques específiques.

8. Dissenya el teu model de negoci

Llibre recomanat: “Generación de modelos de negocio” d’Alexander Osterwalder.

Dissenyar el model de negocio a partir del Model Canvas. Pots descarregar la plantilla aquí.

9. Desenvolupa la teva marca personal

La marca personal és el resultat de treballar el teu personal branding.

Aprendre a connectar amb la gent que potencialment t’està buscant.

Idees valuoses per desenvolupar la teva marca personal:

  • Dissenyar una proposta de valor per mitjà de productes/serveis únics.
  • Tenir una web on expliques els beneficis que aporta el que vens.
  • Aportar valor per anticipat i de forma gratuïta per a que et provin.
  • Usar el storytelling per connectar emocionalment amb la teva “tribu”.
  • Oferir testimonials en vídeo que expliquin la seva satisfacció com a clients.
  • Formar-se i compartir coneixement.
  • Formar-te en màrqueting digital/online per saber posicionar-te.
10. Gaudeix del camí

La vida és un continu procés d’aprenentatge, de formació i de desenvolupament.

Anuncios